loader image

כלי בינה מלאכותית חדש מסייע לנשים בזיהוי סיכון לסרטן שד

Facebook
WhatsApp
LinkedIn
כלי בינה מלאכותית חדש מסייע לנשים בזיהוי סיכון לסרטן שד
שי קליין
שי קליין
תוכן עניינים

מחקר רחב היקף מבריטניה מראה כיצד אלגוריתם מבוסס בינה מלאכותית יכול לשפר את הדיוק של תוכניות הסריקה

במחקר מקיף שכלל למעלה מ־100,000 בדיקות ממוגרפיה, הוכיחו חוקרים את הפוטנציאל של כלי בינה מלאכותית חדש לאתר נשים הנמצאות בסיכון גבוה לפתח סרטן שד “בין בדיקות” — כלומר, סרטן שמתפתח ומתגלה בין בדיקות הממוגרפיה התקופתיות.
ממצאי המחקר פורסמו ב־28 באוקטובר 2025 בכתב העת Radiology, של החברה הרדיולוגית של צפון אמריקה (RSNA).


🧠 מהו סרטן “בין בדיקות”?

סרטן כזה, המכונה Interval Breast Cancer, נחשב לקשה יותר לטיפול, מאחר שהוא נוטה להיות גדול או אגרסיבי יותר מזה שמתגלה במסגרת סריקה שגרתית.
“זו בדיוק הסיבה שחשוב למזער את מספר המקרים הללו בכל תוכנית סקר,” מסבירה פרופ’ פיונה ג’. גילברט, חוקרת ופרופסורית לרדיולוגיה באוניברסיטת קיימברידג’ ואוניברסיטת אדנברוק (U.K).


🤖 הבינה המלאכותית שמזהה סיכון סמוי

החוקרים, בראשות הסטודנט ד"ר ג’ושוע רות’וול ופרופ’ גילברט, השתמשו במאגר נתונים רטרוספקטיבי רחב היקף מתוכנית הסקר הלאומית הבריטית (המתבצעת אחת לשלוש שנים).
הם הפעילו את אלגוריתם הבינה המלאכותית Mirai – מערכת למידה עמוקה (Deep Learning) שפותחה לזיהוי סיכון אישי לסרטן שד על בסיס מידע ויזואלי מהממוגרפיה בלבד: צפיפות הרקמה, מאפייני גידול עדינים ודפוסים מיקרוסקופיים נוספים.

המודל חישב ציון סיכון אישי לשלוש שנים קדימה לכל נבדקת.


📊 נתוני המחקר

המחקר כלל 134,217 ממוגרפיות של נשים בגילאי 50–70, שבוצעו בין השנים 2014–2016 בשני מרכזי סקר שונים בבריטניה.
במהלך התקופה אותרו 524 מקרי סרטן בין בדיקות.

להלן שיעור הזיהוי הרטרוספקטיבי של האלגוריתם בקרב קבוצות הסיכון השונות:

  • 1% העליון בציון הסיכון → 3.6% מהמקרים (19 מתוך 524)

  • 5% העליון → 14.5% מהמקרים

  • 10% העליון → 26.1% מהמקרים

  • 20% העליון → 42.4% מהמקרים

המשמעות: אילו היו מזמנים לבדיקה נוספת את 20% הנשים עם ציון הסיכון הגבוה ביותר, ניתן היה לגלות כמעט מחצית מהמקרים של סרטן שהתפתח בין הבדיקות.

 


🩺 דיוק גבוה – גם ביחס לכלים קיימים

המערכת Mirai הדגימה ביצועים טובים במיוחד בזיהוי מקרים שהתפתחו עד שנה לאחר הבדיקה, ופחות במקרים שהתגלו לאחר שנתיים או שלוש.
בנשים עם רקמת שד צפופה במיוחד, הדיוק ירד במעט, אך עדיין היה גבוה יותר מהמודלים הקיימים לניבוי סיכון.

לדברי רות’וול:

“אם נבצע בירור נוסף לנשים עם 20% הציונים הגבוהים ביותר – נוכל לזהות כמעט חצי מהמקרים של סרטן בין בדיקות. המשמעות היא שניתן להשתמש ב־Mirai כדי להמליץ על דימות נוסף או על קיצור מרווח הזמן בין הבדיקות.”


🇬🇧 השלכות על מערכת הבריאות הבריטית

בבריטניה, כ־2.2 מיליון נשים עוברות בדיקות ממוגרפיה מדי שנה.
פרופ’ גילברט מציינת כי שילוב AI עשוי לייעל את תוכנית הסקר הלאומית באמצעות התאמת תדירות הבדיקות או שימוש באמצעי דימות נוספים (כמו MRI או ממוגרפיה עם הזרקת חומר ניגוד) לנשים בסיכון גבוה בלבד.

עם זאת, היא מזהירה:

“אם נקרא ל־20% מהנשים לבדיקה משלימה, נצטרך להיערך ל־440,000 בדיקות נוספות – אתגר לוגיסטי משמעותי מאוד למערכת הבריאות.”


🔬 הצעד הבא של החוקרים

בשלב הבא, החוקרים מתכננים:

  • להשוות בין כלים מסחריים שונים לחיזוי סיכון,

  • לבצע מודלים כלכליים וניתוח עלות-תועלת,

  • ולהפעיל ניסוי קליני שבו בינה מלאכותית תזהה בזמן אמת נשים הזקוקות לדימות נוסף מיד לאחר סריקה רגילה.

“זיהוי נשים בסיכון גבוה הוא אתגר רב־גורמי ומורכב,” אומרת פרופ’ גילברט.
“המטרה היא לזהות כמה שיותר נשים שבאמת צפויות לפתח סרטן – אך בלי להעמיס על מערכת הבריאות בבדיקות מיותרות.”

הירשמו כדי לקבל את תכנים ישירות לתיבת הדואר שלכם.

קבלו גישה מיידית לחדשות מתפרצות, ביקורות חמות, מבצעים מעולים וטיפים מועילים.


⚙️ סיכום

המחקר מדגים כיצד בינה מלאכותית יכולה לשנות את פני גילוי סרטן השד:
יותר דיוק, פחות בדיקות מיותרות, ויכולת לזהות מוקדם נשים שנמצאות בסיכון אמיתי — עוד לפני שהסרטן מתגלה.

אם ייושם בקנה מידה רחב, מדובר בצעד משמעותי לעבר רפואה מותאמת אישית אמיתית, שבה כל אישה תקבל תוכנית סריקה אישית לפי מאפייני הגוף שלה – ולא לפי לוח זמנים קבוע מראש.

סדנאות AI לארגונים: איך להפוך בינה מלאכותית ליתרון תחרותי אמיתי

בינה מלאכותית כבר מזמן איננה גימיק טכנולוגי – היא הפכה לכלי עבודה יומיומי שמשנה את הדרך שבה ארגונים מתכננים, פועלים ומקבלים החלטות. מחקרים עדכניים מראים כי ארגונים שמטמיעים AI בצורה שיטתית נהנים משיפור מדיד בפרודוקטיביות, קיצור זמני עבודה והזדמנויות צמיחה חדשות.

קרא עוד »

כלי ה-AI החדשים של Pitch מסירים את כל העבודות המעיקות מהעיצוב היומיומי של מצגות

🎨 אנשי קריאייטיב? מעצבים? פרילנסרים? זה בשבילכם.

Pitch השיקה סדרה של כלי AI חדשים שמורידים לכם את כל העבודות המעיקות מהמצגות: שכתוב טקסטים, יישור מותג, תיקוני עיצוב, שיפור תמונות — הכול אוטומטי, נקי, ומהיר.

📌 התוצאה? פחות בלאגן. פחות “רק תוסיף לי משהו קטן”.
יותר יצירה. יותר זמן למה שחשוב באמת.

אם אתם עובדים עם מצגות — זו כתבה שחייבים לקרוא.
כאן כל הפרטים המלאים 👇

קרא עוד »

Google מכחישה: לא משתמשים ב-Gmail שלכם כדי לאמן בינה מלאכותית

🔥 שמעתם את השמועה שגוגל קוראת לכם את המיילים כדי לאמן את ה-AI שלה?
אז… תעצרו רגע. האמת רחוקה מזה מאוד.

הרמתי כתבה מסודרת שמסבירה בדיוק מה עומד מאחורי הוויראליות האחרונה – ומה גוגל באמת עושה (או לא עושה) עם ה-Gmail שלכם.

📌 אם אתם משתמשים ב-Gmail, עובדים עם AI, או פשוט רוצים להבין מה נכון ומה ספין – זו כתבה שחייבים לקרוא.

לקריאה מלאה באתר 👇

קרא עוד »

רוצים להיות הראשונים לדעת על כל החידושים והעדכונים בעולם ה-AI?

מחפשים מקום שבו אפשר לשאול שאלות, להתייעץ עם מומחי בינה מלאכותית ולקבל תשובות אמיתיות מהשטח?
מתעניינים בהטבות, מבצעים וכלים חכמים שמשנים את הדרך שבה אנחנו עובדים, יוצרים וחושבים?

זה הזמן להצטרף אל קהילות ה-AI שלנו – המקום שבו הידע, ההשראה והחדשנות נפגשים.
הצטרפו עכשיו ותהיו צעד אחד לפני כולם. 🚀

רוצים שהמרצים שלנו ירצו גם אצלכם בארגון?

השאירו פרטים ונחזור אליכם בהקדם

שי קליין
מדוע ארגונים גדולים בוחרים ב-idesign4u עבור סדנאות AI לארגונים?

idesign4u נחשבת לאחת החברות המובילות בישראל בתחום הדרכות ה-AI לארגונים בזכות ניסיון רב-שנים מול גופים ממשלתיים, מוסדות ציבור וחברות פרטיות. החברה מפתחת ומנהלת את תחום ה-AI במרכז הישראלי לניהול, ומעבירה סדנאות והרצאות AI לארגונים מהמגזר הציבורי והפרטי.
בין לקוחותינו: כנסת ישראל, צה"ל, משטרת ישראל, משרד התמ"ת, משרד העבודה, המועצה להשכלה גבוהה, רדימיקס, IBI, ראדא, מטריקס, תגלית, צ'מפיון מוטורס, רשת מור אינסייד, האקדמית אשקלון, בן-גוריון, מ. אביב, קצא״א, חברות קבלנות, חברות אנרגיה, תאגידי מים, משרדי עורכי דין, סוכנויות פרסום ועוד.
הניסיון הרחב מאפשר לנו להתאים את הסדנה בדיוק לתרבות הארגונית, לרמת הבגרות הדיגיטלית וליעדים העסקיים של כל ארגון.

בעוד שרבים מציעים הרצאות כלליות על AI, ב-idesign4u כל סדנה והרצאת AI לארגונים מבוססת על ליווי אמיתי של תהליכי AI בארגונים ישראליים.
אנו לא רק מלמדים – אנחנו מפתחים, מטמיעים ומנהלים פרויקטים בארגוני ענק, ולכן מביאים הבנה מעשית, עסקית וארגונית:

  • תרגול Hands-on על חומרים אמיתיים מהארגון.

  • שילוב מדיניות פרטיות ואבטחת מידע בהתאם למגזר (ממשלתי / ביטחוני / עסקי).

  • בניית תהליכי עבודה חדשים שמפחיתים זמן עבודה ומשפרים איכות.

  • התאמת הסדנה לפי מחלקות: מנהלים, שיווק, HR, כספים, תפעול ועוד.

  • יצירת תוצרים מוכנים לשימוש מיידי: ספר פרומפטים, נהלים, תבניות עבודה ועוד.

כן. מרבית לקוחותינו כוללים עובדים ללא רקע טכני — החל מצוותי שירות, אדמיניסטרציה ומשאבי אנוש ועד מנהלי פרויקטים ומומחי שיווק.
הסדנאות שלנו בנויות כך שכל משתתף ירגיש בטוח:

  • הדרכה צעד-אחר-צעד

  • דוגמאות מעולמות תוכן מוכרים

  • שימוש בכלים אינטואיטיביים (ChatGPT, Copilot, Gemini ועוד)

  • עבודה על אתגרים שנוגעים לשגרה היומיומית שלהם

אנו בונים כל הרצאה וסדנה לפי היעדים והאתגרים של הארגון. כך, הרצאות AI לארגונים מגוונות ויכולות להתמקד למשל ב:

  • חדשנות וטרנדים עולמיים

  • ייעול תהליכי עבודה

  • מיפוי שימושים לכל מחלקה

  • למידה על סיכונים, פרטיות ואתיקה

  • מחוללי תוכן (טקסט, תמונה, וידאו, מצגות)
    ההתאמה מתבצעת לאחר ראיון קצר עם גורמי המפתח בארגון ובחינה של דוגמאות מהשטח.

בהחלט.
אנו מקיימים סדנאות ייעודיות לקבוצות הנהלה בכירה – כולל מנכ"לים, סמנכ"לים, מנהלי אגפים ומנהלי חדשנות.
סדנת AI למנהלים ב-idesign4u מתמקדת ב:

  • גיבוש אסטרטגיית AI ארגונית

  • זיהוי תהליכים שניתן לייעל או להפוך לאוטומטיים

  • היערכות לשינויים במבנה הארגוני ובתרבות העבודה

  • ניהול סיכונים ורגולציה
    סדנאות אלו מועברות באופן קבוע בארגונים כמו IBI, ראדא, רדימיקס, מטריקס וגופים ציבוריים מובילים.

התהליך מובנה וברור:

  1. איתור צרכים: שיחה קצרה עם מנהלי הארגון.

  2. בחירת פורמט: הרצאה, סדנה מעשית, יום העשרה, או תכנית עומק.

  3. איסוף חומרים: מסמכים, נהלים, תהליכי עבודה קיימים.

  4. הפקת סדנה מותאמת: בניית תרגילים, פרומפטים וקייסים אמיתיים.

  5. הנחיה מקצועית: תרגול חי עם כלים מתקדמים ומעקב צמוד.

  6. היום שאחרי: ליווי, בניית נהלי שימוש ב-AI ואפשרות לסדרת מפגשים.

כבעלי ניסיון מול גופים ביטחוניים, ממשלתיים ופיננסיים, אנו מיישמים סטנדרטים מחמירים של אבטחת מידע:

  • הבהרת מה מותר ומה אסור להזין למערכות AI

  • שימוש בכלים סגורים/ארגוניים בעת הצורך

  • שילוב מחלקות ה-IT וה-CISO בשלבי התכנון

  • בניית קווים מנחים לשימוש אחראי לפי רגולציה ונהלים
    הדרכה זו חיונית במיוחד בארגונים בהם מידע רגיש מהווה נכס קריטי.

שילוב זה מוכיח את עצמו בארגונים גדולים כמודל האפקטיבי ביותר:

  • הרצאה יוצרת השראה, שפה משותפת ומוטיבציה.

  • סדנה מעשית מניעה את העובדים ליישום מיידי.

  • ליווי והטמעה מייצרים שינוי ארגוני אמיתי.
    ב-idesign4u אנו מציעים בנייה של תכנית מלאה הכוללת את כל השלבים – המותאמת לפי צרכי הארגון.

אנו עובדים עם המגוון הרחב ביותר של הכלים המובילים בארץ ובעולם:

  • ChatGPT ו-Claude

  • Microsoft Copilot (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, Teams)

  • מחוללי תמונה וגרפיקה (Midjourney, DALL·E ועוד)

  • כלים ליצירת מצגות (Gamma, Tome)

  • אוטומציות וכלי BI
    אך העיקר הוא לא הכלי – אלא השיטה: איך לשלב AI בתהליך עבודה אמיתי, ולא רק “כתוספת”.

ניתן ליצור קשר ישירות עם הצוות של idesign4u בדרכים הבאות:
📞 טלפון: 04-6000444
📧 אימייל:
amit@idesign4u.co.il
Shay@idesign4u.co.il

בפנייה מומלץ לכלול:

  • שם הארגון

  • מספר משתתפים משוער

  • סוג הסדנה/הרצאה הרצויה

  • דוגמאות לתהליכים שתרצו לייעל באמצעות AI

נשמח לחזור אליכם עם הצעה מותאמת אישית.

כדי לבחור ספק איכותי, מומלץ לבחון:
✔ ניסיון עבודה עם ארגונים גדולים ומורכבים
✔ רמת התאמה אישית ולא “סדנאות מדף”
✔ הבנה עסקית ולא רק טכנולוגית
✔ יכולת לתרגם טכנולוגיה לתהליך עבודה
✔ המלצות מארגונים משמעותיים
idesign4u עומדת בכל הקריטריונים הללו, ובמקרים רבים מנהלת בפועל את תחומי ה-AI בארגונים שבהם אנחנו גם מעבירים הדרכות.

בוודאי.
לאחר שיחת אפיון קצרה תקבלו הצעת מחיר מפורטת הכוללת:

  • תוכן הסדנה

  • אורך המפגש

  • מספר משתתפים

  • חומרי עזר וחומרי הדרכה

  • אפשרויות לליווי והטמעה
    אין התחייבות מוקדמת — ההצעה מותאמת לפי צרכי הארגון ולא לפי תבנית קבועה.

כן, כל האפשרויות קיימות:

  • פרונטלי – באולם, בחדר ישיבות או במרכז הדרכה.

  • היברידי – חלק מהמשתתפים נוכחים וחלק בזום.

  • דיגיטלי מלא – מתאים במיוחד לארגונים עם עובדים מבוזרים או חו"ל.

כן.
ארגונים רבים מבקשים מאיתנו לבנות:

  • נהלי שימוש ב-AI

  • ספר פרומפטים ארגוני

  • מסמך הנחיות לעובדים

  • תהליך הטמעה בשלבים
    אנו משלבים ניסיון רב מארגונים כמו צה"ל, משטרת ישראל, משרדי ממשלה וחברות ציבוריות — כדי לבנות מדיניות פרקטית, אחראית וישימה.

אנחנו מפתחים עבור ארגונים “מסלול AI ארגוני” הכולל:

  • הרצאות השראה

  • סדנאות מעשיות לפי מחלקות

  • ליווי מקצועי חודש

  • פיילוט AI בארגון
    תכנית שנתית מאפשרת לעובדים להתקדם ביחד, לשפר תוצאות לאורך זמן ולהטמיע AI כחלק מה-DNA הארגוני.